（吉隆坡7日讯）国阵表示，一旦执政將扩大女性在所有领域的参与度，让女性在决策层佔30％比例，以此来提高女性地位。
同时，也將通过修改「联邦宪法」，確保上议院的女性成员达到至少30％的比例，提高女性在政治上的地位。
在宏观层面上，国阵宣言称，將成立以首相为首的女性经济理事会，专注於制定女性经济议程的方向和发展。
国阵宣言指出，为了让女性能成为幸福又成功的人士，国阵將制定女性专属的议程，並列作国家政策，范围从协助刚步入职场的年轻单身女性，辅助单亲妈妈，到培养女性领袖。
国阵宣言重视女性发展，涵盖针对单身女性，母亲，妻子或领导的政策，其中重返职场女性享有的税务奖掖优惠期，延长至24个月，以鼓励女性求职。
在《2018年財政预算案》中，有关政策是重返职场女性所享有的个人所得税豁免，为12个月，国阵如今承诺一旦执政將延长至24个月。
除了女性重返职场获得优惠外，根据国阵宣言，育有孩子的妇女將可享受多项福利包括：为拥有2岁以下孩子的母亲落实弹性工时措施；设立托儿所和哺乳设施的企业可获得奖掖；允许男性公务员在妻子生產期申请10天有薪假；对於需要照顾孩子或患病近亲的女性，一年可申请7天的特別假期；鼓励私人界允许怀孕的职员提前1小时下班。
在针对单身女性方面，国阵將会放宽女性贷款的限制，特別是简化单身女性申请贷款的程序，在贷款条件中的收入要求，允许以申贷者的收入与符合资格的兄弟姐妹之收入合计。
国阵也將提高一个大马青年暂居房屋计划的份额，特別是开放给初次投身职场的年轻女性。
为鼓励女性创业和增加收入，国阵將为经营兼职生意的女企业家，放宽申请微型贷款的条件，以鼓励女性开拓第二收入来源;创设女性合作社，提供存款和融资服务，加强大马女性的经济地位。
在照顾单亲妈妈方面，国阵宣言指出，通过与大专院校，技职学院和玛拉技术机构的对接，加强女性和单亲妈妈的技职培训;通过国家学前教育计划下的育儿课程提供培训，增加低收入群体中的单亲妈妈收入;通过技术提升，再培训和特殊就业机会等计划，激发单亲妈妈的潜能。
为保护女性人身安全，將制定性骚扰法令，保护女性免於性骚扰。
（一）成就女性美好生活
1. 成立以首相为首的女性经济理事会（MEW），专注於制定女性经济议程的方向和发展。
2. 沿用「女性市集」（PASARNITA）的模式，在各州设立女企业家转型中心，除了供展示產品和品牌，其服务內容包括开设商业空间、扩大业务网络及提供企业咨询。
3. 简化单身女性申请贷款的程序，包括申请贷款条件中的收入要求，允许以申贷者的收入与其符合资格的兄弟姐妹的收入合计。
4. 为经营兼职生意的女企业家，放宽申请微型贷款的条件，以鼓励女性开拓第二收入来源。
5. 创设女性合作社，提供存款和融资服务，加强大马女性的经济地位。
6. 通过与大专院校、技职学院和玛拉技术机构的对接，加强女性和单亲妈妈的技职培训。
7. 通过国家学前教育计划（PERMATA）下的育儿课程提供培训，增加处於低收入群体（B40）中的单亲妈妈收入。
8. 通过技术提升、再培训和特殊就业机会等计划，激发单亲妈妈的潜能。
9. 通过修改《联邦宪法》，確保上议院的女性成员必须达到至少30%的比重。
10. 扩大女性在所有领域的参与度，让女性在决策层占30%比例。
11. 制定性骚扰法令，保护受害者免於性骚扰。
12. 从直辖区伊斯兰法庭开始，设立赡养费与抚养权特別法庭，加速案件的审讯和判决。
13. 成立以首相为首的全国伊斯兰法司法理事会，作为一个商討和协调所有跟伊斯兰法律和司法相关课题的主要委员会。
14. 鼓励私人界允许怀孕的职员提前1小时下班。
15. 重返职场女性享有的税务奖掖优惠期，延长至24个月。
16. 鼓励企业落实「生活与工作並重」政策，向推行此政策的企业给予奖掖。
17. 为拥有2岁以下孩子的母亲落实弹性工时措施。
18. 为设立托儿所和哺乳设施的企业提供奖掖。
19. 允许男性公务员在其妻子生產期，申请10天有薪假。
20. 对於需要照顾孩子或患病近亲的女性，一年中可申请7天的特別假期。
21. 落实「普及学前教育政策」（Universal Child Care），包括制定课程纲领、融合计划、营养饮食、培训专业的幼儿培育人员等。
22. 成立国家反毒机构，作为吸毒者復原和研究毒品滥用问题的一站式服务中心。
23. 在所有联邦土地局垦殖区成立由女垦殖民的组织负责管理的一站式服务中心，当中设有托儿所和垦殖民企业家中心。
24. 提高「一个大马青年暂居房屋计划」（Rumah Transit Belia 1Malaysia）的份额，特別是开放给初次投身职场的年轻女性。
25. 在所有城市转型中心（UTC）和乡区转型中心（RTC）成立专属的一站式服务中心，特別为女性和福利申援者专门提供服务。
1. 成立以首相为首的女性经济理事会（MEW），专注於制定女性经济议程的方向和发展。
2. 沿用「女性市集」（PASARNITA）的模式，在各州设立女企业家转型中心，除了供展示產品和品牌，其服务內容包括开设商业空间、扩大业务网络及提供企业咨询。
3. 简化单身女性申请贷款的程序，包括申请贷款条件中的收入要求，允许以申贷者的收入与其符合资格的兄弟姐妹的收入合计。
4. 为经营兼职生意的女企业家，放宽申请微型贷款的条件，以鼓励女性开拓第二收入来源。
5. 创设女性合作社，提供存款和融资服务，加强大马女性的经济地位。
6. 通过与大专院校、技职学院和玛拉技术机构的对接，加强女性和单亲妈妈的技职培训。
7. 通过国家学前教育计划（PERMATA）下的育儿课程提供培训，增加处於低收入群体（B40）中的单亲妈妈收入。
8. 通过技术提升、再培训和特殊就业机会等计划，激发单亲妈妈的潜能。
9. 通过修改《联邦宪法》，確保上议院的女性成员必须达到至少30%的比重。
10. 扩大女性在所有领域的参与度，让女性在决策层占30%比例。
11. 制定性骚扰法令，保护受害者免於性骚扰。
12. 从直辖区伊斯兰法庭开始，设立赡养费与抚养权特別法庭，加速案件的审讯和判决。
13. 成立以首相为首的全国伊斯兰法司法理事会，作为一个商討和协调所有跟伊斯兰法律和司法相关课题的主要委员会。
14. 鼓励私人界允许怀孕的职员提前1小时下班。
15. 重返职场女性享有的税务奖掖优惠期，延长至24个月。
16. 鼓励企业落实「生活与工作並重」政策，向推行此政策的企业给予奖掖。
17. 为拥有2岁以下孩子的母亲落实弹性工时措施。
18. 为设立托儿所和哺乳设施的企业提供奖掖。
19. 允许男性公务员在其妻子生產期，申请10天有薪假。
20. 对於需要照顾孩子或患病近亲的女性，一年中可申请7天的特別假期。
21. 落实「普及学前教育政策」（Universal Child Care），包括制定课程纲领、融合计划、营养饮食、培训专业的幼儿培育人员等。
22. 成立国家反毒机构，作为吸毒者復原和研究毒品滥用问题的一站式服务中心。
23. 在所有联邦土地局垦殖区成立由女垦殖民的组织负责管理的一站式服务中心，当中设有托儿所和垦殖民企业家中心。
24. 提高「一个大马青年暂居房屋计划」（Rumah Transit Belia 1Malaysia）的份额，特別是开放给初次投身职场的年轻女性。
25. 在所有城市转型中心（UTC）和乡区转型中心（RTC）成立专属的一站式服务中心，特別为女性和福利申援者专门提供服务。
资料来源： http://www.orientaldaily.com.my/s/238244
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